最低工資遍漲 壓得台商好喘
2 每年調高的最低工資，成為大陸台商沉重的負擔，尤其傳統製造業者壓力最大。圖為富士康鄭州富鼎公司，一批新員工去餐廳用餐。（本報資料照片） 大陸2014年上調最低工資標準的地區 自7月1日起，四川、江西、貴州和內蒙古均上調了最低工資標準。截至目前，今年全大陸已有15個地區上調了最低工資標準，平均增幅達14％。其中，上海的每月最低工資標準最高，達人民幣1820元（合約8790台幣）。在工資年年上漲、五險一金逃不掉的情況下，大陸台商成本壓力越來越大。增幅加大 平均達14％據大陸人力資源和社會保障部公布的數據顯示，2011年全大陸有24個省份調整了最低工資標準，平均增幅22％；2012年有25個省份調整最低工資標準，平均增幅20.2％；2013年有27個地區調整了最低工資標準，平均調增幅度為17％。隨著GDP下滑，最低工資漲幅也不斷收窄，今年平均為14％。中國勞動學會副會長兼薪酬專業委員會會長蘇海南表示，考慮到經濟增長、物價水準以及歷史上的欠帳，尤其是2008年金融危機爆發時曾一度暫緩調整最低工資，最近幾年各省調整最低工資較為頻繁且幅度也比較大，「未來我們的勞動力成本還會進一步上漲，這是必然的。」五險一金 隨薪資增加成都一名餐飲業台商表示，自去年以來，餐飲業利潤不斷下滑，近2個月以來，每月營業額都比去年同期要下跌約20％至30％，加上人事成本上升，營運壓力愈來愈重。這名台商表示，他餐廳的員工薪資約2500至2800元人民幣，約為最低薪資的2倍，且會隨著最低工資調漲，「除員工薪資上漲外，要繳納的五險一金也會增加。」成本益重 適合投資嗎重慶市台協會長李文勳表示，由於日前東莞發生寶成鞋業罷工事件，所以台商現在很重視法令，薪資福利都要符合法律規定，增加了經營成本。在此情況下，大陸還適合投資嗎？李文勳表示，以服務業來說，由於其他競爭對手同樣也面臨人事成本的上升壓力，但大陸的消費能力不斷提升，因此對服務業來說影響不大，但是對傳統製造業而言，壓力肯定日益還沉重。台灣目前的最低月工資標準是19273台幣，相較於上海的8790台幣，雖然仍有差距，但台商表示，加上五險一金及提供的膳宿福利，兩岸差距已不是那麼大。
新聞來源http://www.chinatimes.com/newspapers/20140712000413-260108
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